Lohnabrechnung kostet Zeit, Nerven und birgt Risiken
Mit goPayroll reduzieren Sie Aufwand, Fehlerquellen und Unsicherheiten
- schnell, zuverlässig und rechtskonform.
Ständige gesetzliche Änderungen
Wir haben Prozesse etabliert, die gesetzliche Änderungen frühzeitig erfassen und systematisch in unsere Abläufe integrieren.
Fehleranfällige manuelle Prozesse
Durch den gezielten Einsatz standardisierter und digitaler Workflows reduzieren wir Fehlerquoten und erhöhen die Prozesssicherheit.
Interne Ressourcen fehlen
Wir übernehmen die komplette Payroll - inklusive Kommunikation mit den Behörden und Institutionen.
Klare Kosten
Unsere Leistungen sind klar strukturiert, transparent kalkuliert und ermöglichen eine verlässliche Kostenplanung.
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Monatliche Abrechnung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter inkl. aller gesetzlichen Meldungen.
Onboarding und Offboarding
Digitale Prozesse für neue Mitarber und Austritte - sauber dokumentiert.
Dokumentenmanagement
Lohnscheine, Bescheinigungen und Verträge sicher bereitgestellt.
Behörden- und Meldewesen
Wir übernehmen alle Meldungen an Finanzamt, Krankenkassen und Sozialversicherung.
Schnittstellen und Automatisierungen
Nahtlose Anbindungen Ihre HR-Management Software wie Personio, Factorial HR, BambooHR und weitere Systeme.
Support und Beratung
Persönlicher Ansprechpartner, schnelle Reaktionszeiten, klare Antworten.
In 4 Schritten zur sorgenfreien Payroll
1. Kennenlernen
Wir analysieren Ihre aktuelle Payroll-Situation und definieren Anforderungen.
2. Setup & Datenübernahme
Wir übernehmen Stammdaten, Verträge und historische Abrechnungsdaten.
3. Monatliche Abrechnung
Monatliche Abrechnung, Meldungen und Dokumente - alles aus einer Hand.
4. Support & Weiterentwicklung
Wir begleiten Sie langfristig und optimieren Prozesse kontinuierlich.
Warum Unternehmen mit uns arbeiten
Planbare Kosten
Transparente Preise ohne Überraschungen.
100% Compliance
Immer auf dem neuesten Stand der Gesetzgebung.
Zeitersparnis dank Outsourcing
Weniger Administration, mehr Fokus auf Ihr Kerngeschäft.
Moderne Automatisierung
Effiziente Workflows und Schnittstellen zu Ihren Tools.
Sichere Prozesse
100 % DSGVO-konform, revisionssicher, audit-ready.
Schnelle Reaktionszeiten
Direkter Kontakt zu Ihrem Payroll-Experten.
Antworten auf die wichtigsten Fragen zu goPayroll
Für welche Unternehmen eignet sich goPayroll? goPayroll ist spezialisiert auf Start-ups und KMU jeder Größe – vom ersten Mitarbeitenden bis zu wachsenden Teams.
Welche Leistungen umfasst die Lohn- und Gehaltsabrechnung? Wir übernehmen die komplette Payroll: Gehaltsabrechnungen, Meldungen an Behörden, Bescheinigungen und Fristenmanagement.
Ist die Payroll rechtssicher und DSGVO-konform? Ja. goPayroll arbeitet vollständig DSGVO-konform und berücksichtigt laufend alle gesetzlichen Änderungen. Hierzu kooperieren wir mit einer spezialiserten Rechtsanwaltskanzlei zusammen.
Arbeitet goPayroll mit Steuerberaterinnen und Steuerberatern zusammen? Ja. Wir kooperieren eng mit Steuerkanzleien und sorgen für reibungslose Datenübergaben und klare Prozesse.
Habe ich feste Ansprechpartner? Ja. Sie erhalten persönliche Ansprechpartner statt anonymer Hotlines – für schnelle und kompetente Unterstützung.
Wie schnell kann ich zu goPayroll wechseln? Ein Wechsel ist jederzeit möglich und meist innerhalb weniger Tage umgesetzt – inklusive sauberer Datenübernahme.
Welche Branchen betreut goPayroll? Wir betreuen branchenübergreifend Unternehmen, insbesondere technologiegetriebene Start-ups und klassische KMU.
Wie starte ich mit goPayroll? Ganz einfach: Kontakt aufnehmen, unverbindlich beraten lassen und Payroll sorgenfrei auslagern.